शरणार्थी माता-पिता द्वारा पालन-पोषण करने के लिए कई चुनौतियाँ आईं, लेकिन जेनेट फ़ान ने अपने अनुभवों पर भरोसा किया, और अब वह युवा महिला प्रौद्योगिकीविदों को फलने-फूलने में मदद करना चाहती हैं।
फान संपन्न तत्वों के संस्थापक और कार्यकारी निदेशक हैं। सिएटल स्थित यह गैर-लाभकारी संस्था एसटीईएम सलाहकारों के साथ जरूरत के समुदायों में युवा महिलाओं से मेल खाती है। फलते-फूलते तत्व आकाओं के साथ फ़ान के अनुभव से उत्पन्न हुए और उनके करियर की सफलता के लिए वे कितने प्रभावशाली थे।
"जब यह बात सामने आई, तो यह मेरे गुरु थे जिन्होंने मुझे प्रौद्योगिकी परामर्श करने के लिए कौशल बनाने और अन्य लोगों के लिए दरवाजे खोलने का अवसर दिया," फैन ने एक वीडियो साक्षात्कार में लाइफवायर को बताया।
मार्च 2016 में संपन्न तत्व लॉन्च किए गए, और तब से, गैर-लाभकारी संस्था ने पांच सलाहकारों और सलाहकारों का स्वागत किया है। मेंटर्स आठवीं से 11वीं कक्षा तक के उन मेंटर्स से जुड़ते हैं जो एसटीईएम क्षेत्र में करियर की तलाश कर रहे हैं।
जोड़े कौशल सेट विकास, सार्वजनिक बोलने, नेटवर्क निर्माण और करियर में उन्नति पर एक साथ काम करते हैं। प्रत्येक कार्यक्रम के अंत में, फ़ान को उम्मीद है कि वे पेशेवर रूप से कहाँ जाना चाहते हैं, इस पर एक बेहतर दृष्टिकोण प्राप्त करेंगे।
त्वरित तथ्य
- नाम: जेनेट फान
- उम्र: 35
- से: सिएटल, वाशिंगटन
- रैंडम डिलाइट: वह वास्तव में वॉलीबॉल, स्नोबोर्डिंग, सर्फिंग, वेट लिफ्टिंग और रोड हाइकिंग सहित खेल खेलना पसंद करती है।
- मुख्य उद्धरण या आदर्श वाक्य जिसके द्वारा वह जीती है: "जिस व्यक्ति ने कभी गलती नहीं की उसने कभी कुछ नया करने की कोशिश नहीं की।"
चुनौतियों पर काबू पाना और एकाग्र रहना
भले ही फ़ान की गैर-लाभकारी संस्था अमेरिका में लॉन्च हुई, लेकिन वह एक प्रौद्योगिकी कार्यक्रम और उत्पाद नेता की यूरोप उपस्थिति के रूप में प्राइसवाटरहाउसकूपर्स (पीडब्ल्यूसी) के लिए पूर्णकालिक काम करते हुए जिनेवा से अपना व्यवसाय चला रही है। फान तुकविला के सिएटल क्षेत्र में पले-बढ़े, जहां बहुत सारे शरणार्थी और अप्रवासी रहते हैं। छोटी उम्र से ही, फ़ान को पता था कि वह टेक में करियर की राह बनाएगी, पीडब्ल्यूसी में शामिल होने से पहले वह बोइंग कंपनी के लिए विभिन्न आईटी भूमिकाओं में काम कर रही थी।
"बढ़ते तत्वों के लिए विचार तब शुरू हुआ जब मैं पीडब्ल्यूसी के लिए विश्व स्तर पर यात्रा कर रहा था और कई अलग-अलग संस्कृतियों का अनुभव करने में सक्षम था," फान ने कहा। "मैं सोच रहा था कि मैं कितना भाग्यशाली हूं क्योंकि मैंने कभी नहीं सोचा था कि मुझे ऐसा कुछ अनुभव होगा क्योंकि मेरे माता-पिता वियतनाम से शरणार्थी थे।"
फान ने कहा कि शरणार्थी माता-पिता के साथ बड़ा होना कठिन था, और यहां तक कि कॉलेज के लिए भुगतान करना भी मुश्किल था। उसके माता-पिता इस बात से अपरिचित थे कि अमेरिका में शिक्षा प्रणाली कैसे काम करती है, इसलिए फ़ान को दूसरों का मार्गदर्शन लेना पड़ा।
हाई स्कूल में मिले गुरुओं ने उन्हें तकनीकी क्षेत्र में आगे बढ़ने में मदद की, इसलिए उन्हें उम्मीद है कि वह अन्य युवा, महत्वाकांक्षी महिला प्रौद्योगिकीविदों के लिए उन कनेक्शनों को बनाने में मदद कर सकती हैं।
मुझे लगता है कि प्रभाव व्यक्तिपरक है, और कार्यक्रम से सलाहकारों और सलाहकारों का जो प्रभाव हो रहा है, वह कार्यक्रम को एक बार में 5,000 छात्रों तक पहुंचाने की तुलना में अधिक मूल्यवान है।
महामारी से पहले, फान ने व्यक्तिगत रूप से आकाओं और आकाओं को जोड़ा और वार्षिक सूचनात्मक सत्रों की मेजबानी की, लेकिन आभासी प्रोग्रामिंग के कदम के साथ, उन्हें कुछ चुनौतियों का सामना करना पड़ा। संपन्न तत्व अपने त्रैमासिक नेतृत्व और टीम-निर्माण कार्यक्रमों की मेजबानी करने में सक्षम नहीं हैं, जहां सलाहकार और सलाहकार मिलते हैं और नेटवर्क करते हैं।
"हम एक लय में आ रहे थे जहां मेंटी एक-दूसरे से मिलने और एक-दूसरे को फिर से देखने के लिए उत्साहित थे," उसने कहा। "यह उनके लिए एक अनूठा अनुभव है, और उन्होंने इसके माध्यम से दोस्ती बनाई है, और अब हम ऐसा करने में सक्षम नहीं हैं।"
चूंकि वह छात्रों के सामने नहीं आ सकती और पिछले सहवास के अनुभवों को साझा नहीं कर सकती, फान ने कहा कि संपन्न तत्वों के कार्यक्रमों के लिए आवेदन करने के लिए आकाओं को प्राप्त करना कठिन हो गया है।
"यदि लाइव सत्र आयोजित नहीं किए जाते हैं, तो हम छात्रों को आवेदन करने के लिए प्रोत्साहित करने के लिए उतना अच्छा प्रभाव नहीं डाल सकते हैं," उसने कहा। "जब हम ऑनलाइन कार्यक्रमों की मेजबानी कर रहे होते हैं तो हम पतले हो जाते हैं।"
चुनौतियों के बावजूद, फान ने अपने मिशन से हार नहीं मानी।
संघर्ष जारी है
यह संपन्न तत्वों में फैन के लिए भर्ती का मौसम है, और जिनेवा से एक अलग समय क्षेत्र में काम करना, पीडब्ल्यूसी और उसकी गैर-लाभकारी संस्था को संतुलित करते समय एक फायदा है। PwC के लिए एक सामान्य कार्यदिवस के बाद, फ़ैन यूएस समय पर संपन्न तत्वों को चलाने के लिए और लगभग 15 स्वयंसेवकों की अपनी टीम से जुड़ने के लिए अतिरिक्त समय लगाता है।
दुर्भाग्य से, फ़ैन को अधिक स्थिर श्रमिकों का समर्थन करने के लिए कोई फंडिंग नहीं मिली है, लेकिन वह अपने गैर-लाभकारी को घर से दूर चलाने के लिए वितरित टीमों का नेतृत्व करने के अपने अनुभव से खींचने में सक्षम है।
"हमारे पास कोई कर्मचारी नहीं है क्योंकि हमारे पास अभी तक कार्यकारी निदेशक या समर्थन कार्यक्रम प्रबंधकों के रूप में मुझे बदलने के लिए किसी को नियुक्त करने के लिए पर्याप्त धन नहीं है," उसने कहा। "स्वयंसेवकों के साथ काम करने के बारे में कठिन बात यह है कि उनके करियर में वे कहां हैं, इस पर निर्भर करते हुए लगातार कारोबार होता है।"
फान ने कहा कि भले ही उन्होंने कॉरपोरेट कंपनियों के साथ बड़ी पहल की हो, लेकिन अनुदान देना और सामान्य रूप से वित्तीय सहायता हासिल करना चुनौतीपूर्ण रहा है। उसे अक्सर बताया जाता है कि उसकी गैर-लाभकारी संस्था बहुत छोटी है।
"मैं कहता हूं कि आप जानते हैं कि, इसलिए हमें मदद की ज़रूरत है," फान ने साझा किया। "मुझे लगता है कि प्रभाव व्यक्तिपरक है, और सलाहकार और सलाहकार कार्यक्रम से बाहर हो रहे हैं, कार्यक्रम को एक बार में 5,000 छात्रों तक पहुंचाने की तुलना में अधिक मूल्यवान है।"
स्वयंसेवकों के साथ काम करने के बारे में कठिन बात यह है कि वे अपने करियर में कहां हैं, इस पर निर्भर करते हुए लगातार कारोबार होता है।
Phan ने यह भी पाया कि कुछ अनुदान के लिए आवेदकों को कम से कम $50,000 प्रति वर्ष उत्पन्न करने की आवश्यकता होती है, और उसने कहा कि वह इस तरह से चलाने के लिए संपन्न तत्वों को संचालित करने का इरादा नहीं रखती है। फ़ान के पास एक स्पष्ट दृष्टि और मिशन है, यही वजह है कि वह अभी भी कंपनियों से प्रायोजन प्राप्त करने में सक्षम है जिस तरह से वे दान कर सकते हैं।
जबकि फ़ैन संपन्न तत्वों को चलाने के लिए वित्तीय सहायता की तलाश में है, वह दक्षिण अफ्रीका, तंजानिया और भारत जैसे अन्य स्थानों पर गैर-लाभकारी संस्थाओं की पहुंच का विस्तार करने पर ध्यान केंद्रित कर रही है। संपन्न तत्व आकाओं को आकर्षित करते रहना चाहते हैं, और फान अपने आने वाले साथियों के लिए कम से कम 15 मेंटर्स के साथ जोड़ी बनाने की उम्मीद कर रहा है। वह वित्तीय सहायता से इस काम को बेहतर तरीके से कर सकती थी, लेकिन फान ने कहा कि वह संघर्षों को आगे बढ़ाती रहेगी।
"कभी-कभी, मुझे समझ नहीं आता। क्या आप छोटे लोगों की मदद नहीं करना चाहते हैं ताकि हम बड़े लोग बन सकें? इसके माध्यम से काम करना मेरे लिए सबसे बड़ा संघर्ष रहा है," उसने कहा।
