क्रिस मोटली बड़े संगठनों को अधिक विविध और समावेशी बनाने में मदद करना चाहते हैं, इसलिए उन्होंने यह सुनिश्चित करने के लिए एक तकनीकी मंच का निर्माण किया कि अधिक BIPOC पेशेवरों के पास करियर की उन्नति के लिए उपकरण हों।
मोटली मेंटर स्पेस के संस्थापक और सीईओ हैं, जो एक समुदाय-संचालित मेंटरशिप प्लेटफॉर्म है, जिसे कंपनियों के लिए कम प्रतिनिधित्व वाली प्रतिभा को आकर्षित करना, नियुक्त करना और बनाए रखना आसान बनाने के लिए डिज़ाइन किया गया है।
2020 की गर्मियों में स्थापित, मेंटर स्पेस गोल्डमैन सैक्स में काम करते हुए एक संरक्षक के साथ जुड़ने के मोटले के अनुभव से विकसित हुआ। उन्होंने कहा कि अगर उन्हें यह सकारात्मक अनुभव नहीं होता तो उनकी कहानी और पेशेवर जीवन अलग हो सकता था।Mentor Spaces मेंटर्स और कम प्रतिनिधित्व वाले पेशेवरों के एक समुदाय का प्रबंधन करता है जो रुचियों और लक्ष्यों के आधार पर जुड़ सकते हैं और करियर की उन्नति के बारे में बातचीत कर सकते हैं। उपयोगकर्ता संगठन के मंच पर प्रोफाइल बना सकते हैं और रुचि के आधार पर एक दूसरे के साथ मिलान कर सकते हैं। Mentor Spaces जॉब रेफरल को बढ़ावा देने में मदद करता है, करियर के अवसरों को साझा करता है, लाइव ग्रुप मेंटरिंग सेशन होस्ट करता है और आमने-सामने बातचीत की अनुमति देता है।
"हमारी दृष्टि मेंटरशिप की शक्ति के माध्यम से कम प्रतिनिधित्व वाले पेशेवरों के लिए करियर को आगे बढ़ाना है," मोटले ने एक फोन साक्षात्कार में लाइफवायर को बताया। "मैं सोच रहा था कि अपने लोगों की मदद करने के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग कैसे किया जाए। मैंने बहुत से ऐसे लोगों को नहीं देखा जो मेरे जैसे दिखने वाले कमरों में भाग्यशाली थे, इसलिए मैं उस अंतर को बंद करने के लिए प्रौद्योगिकी का लाभ उठा रहा हूं।"
त्वरित तथ्य
- नाम: क्रिस मोटली
- उम्र: 40
- से: शिकागो के दक्षिण की ओर
- रैंडम डिलाइट: वह चर्च में बड़े होकर एक आधुनिक नृत्य मंत्रालय का हिस्सा थे।
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मुख्य उद्धरण या आदर्श वाक्य: "जब आप प्राप्त करें, दें, और जब आप सीखें, तो सिखाएं।" उन्होंने ओपरा विनफ्रे के साथ भोजन करते समय यह सुना!
एक नवाचार मानसिकता
मोटली को शिकागो के साउथ साइड में बड़े होने पर गर्व है। कॉलेज के लिए कोलंबिया विश्वविद्यालय में भाग लेने और वॉल स्ट्रीट पर काम करने से पहले उन्होंने कम उम्र में अपना गृहनगर छोड़ दिया। वह अब डेनवर में रहता है, और वह उस क्षेत्र की ओर आकर्षित हो गया जब उसने तकनीकी उद्यमिता में प्रवेश करना शुरू किया। नाई को खोजने के लिए संघर्ष करने के बाद, मोटले ने रोम, जॉर्जिया में बोर्डिंग स्कूल में भाग लेने के दौरान अपना पहला व्यवसाय शुरू किया। उन्होंने न केवल अपने बाल काटना शुरू किया, बल्कि उन्होंने डार्लिंगटन स्कूल में पढ़ने वाले हर काले लड़के के बाल काटने शुरू कर दिए।
"मुझे लगता है कि मैं हमेशा एक उद्यमी रहा हूं, और आखिरकार, यह केवल दिन के अंत में समस्याओं को हल करने के बारे में है," मोटले ने कहा।"मैंने सीखा कि आठवीं कक्षा में अपने बाल कैसे कटते हैं और जब तक मैंने डार्लिंगटन में अपना नया साल शुरू किया। इसने किसी के भी बाल काटने की मेरी क्षमता का विस्तार किया, और यह मेरे द्वारा शुरू किए गए पहले व्यवसायों में से एक था।"
मैंने उन कमरों में मेरे जैसे दिखने वाले बहुत से लोगों को नहीं देखा, जिनमें मैं भाग्यशाली था, इसलिए मैं उस अंतर को बंद करने के लिए तकनीक का लाभ उठा रहा हूं।
मोटली ने कहा कि वह जीवन और अपने करियर को एक नवाचार मानसिकता के साथ देखते हैं, जो उन्हें एक अश्वेत उद्यमी के रूप में मदद करता है। वह हमेशा इस बारे में सोचता रहता है कि समस्याओं को कैसे सुलझाया जाए और कम प्रतिनिधित्व वाली आवाजों को बढ़ाया जाए। मेंटर स्पेस के साथ, मोटली को उम्मीद है कि अधिक विविध प्रतिभाओं को टेबल पर सीटें मिलेंगी। एक मजबूत मेंटरशिप प्लेटफॉर्म में बदलने से पहले कंपनी ने जॉब मैचिंग टूल के रूप में शुरुआत की।
"विभिन्न प्रतिभाओं को खोजना कठिन होने का कारण यह है कि समुदाय को आत्मविश्वास और सामाजिक पूंजी से संबंधित अद्वितीय समस्याओं का सामना करना पड़ता है," मोटले ने कहा। "हमारा दृष्टिकोण यह है कि मेंटरशिप बड़े निगमों को आकर्षित करने, काम पर रखने, बनाए रखने और कम प्रतिनिधित्व वाले पेशेवरों को आगे बढ़ाने में मदद करने की रणनीति है।"
बाधाएं और चुनौतियां
मोटली ने कहा कि एक सफल उद्यमी बनना 400 मीटर की दौड़ के समान है, लेकिन जब आप एक बीआईपीओसी होते हैं, तो आपको वही दौड़ दौड़नी होती है और बाधाओं को पार करना होता है। मोटले ने कहा कि ग्राहक आधार बनाने और न्यूनतम व्यवहार्य उत्पाद विकसित करने से लेकर निवेशकों और कर्मचारियों को काम पर रखने तक, हर चीज में अधिक समय लगता है।
"हम कोई शॉर्टकट नहीं अपनाते हैं, और सब कुछ चुनौतीपूर्ण है," मोटले ने कहा। "अगर कुछ अधिक समय लेता है, तो मैं इसे नकारात्मक के रूप में नहीं देखता; मैं इसे ऐसे देखता हूं जैसे यह पाठ्यक्रम का एक हिस्सा है।"
मेंटर स्पेस ने वेंचर कैपिटल में $4.5 मिलियन जुटाए हैं, लेकिन मोटली ने वास्तव में 2020 में कंपनी को लॉन्च करने में अपना व्यक्तिगत 401K निवेश किया। हालांकि उन्होंने कहा कि यह स्मार्ट नहीं था, मोटली खुद पर दांव लगाने के लिए तैयार थे क्योंकि उन्हें मेंटर पर विश्वास था। स्पेस का मिशन इतना। संगठन ने जो उद्यम पूंजी लाई है, उसमें वीसी निवेश, पिच प्रतियोगिता जीत और अनुदान शामिल हैं।
"मैं लोगों से अपने विचार में निवेश करने के लिए नहीं कह सकता अगर मैं अपना पैसा निवेश करने को तैयार नहीं होता," मोटले ने कहा।
मोटली मेंटर स्पेस को सीरीज ए बढ़ाने, कंपनी की ग्राहक सूची बनाने और अगले साल प्लेटफॉर्म के अगले प्रमुख पुनरावृत्ति को लॉन्च करने की स्थिति में रखना चाहता है।
"हम दुनिया में सबसे अच्छा परामर्श समाधान बनना चाहते हैं," मोटले ने कहा।
